盲目擴張釀苦果，華菱鋼鐵2010年虧損26.43億元
在2010年整個鋼鐵行業復蘇且效益普遍提升的情況下，華菱鋼鐵(000932,股吧)卻度日艱難，出現了自1999年上市以來的首次虧損。
華菱鋼鐵（000932.SZ）今日披露的年報顯示，2010年公司產鐵1412萬噸，鋼1485萬噸，鋼材1355萬噸；實現營業收入 606.02億元，比上年同期增長46.02%；實現利潤總額-25.37 億元，比上年同期大幅下降4439.94%；實現歸屬于母公司凈利潤-26.43億元，比上年同期大減2302.32%。
市場后市仍可樂觀
3000屢攻不克 金牌券商分歧加大，短期壓力不改長期向上趨勢，資源類個股再遭游資哄搶鋼鐵股開始啟動 后市全面看多 [微博]此次3000點與去年有何不同 [股吧]關注周三尾盤回天的力量 [和訊知道]震蕩行情中如何選股？
盲目擴張導致失調
對于2010年度的巨虧，華菱鋼鐵表示，過去5年來，公司投入巨資進行技術改造和結構調整，在推動產業升級的同時實現了經營規模和有形資產的快速擴張，但在企業內在競爭力的提升上有所滯后，特別是在公司管控體系的創新變革、內部管理的精細化、對市場迅速反應的能力建設與國內外優秀的鋼鐵企業存在較大差距， 企業經營狀況容易受到市場波動的影響。
同時，受前期技改投入較大，銀行借款多，資產負債率偏高，財務費用支出壓力大等因素影響，大投入并沒有大產出。這些矛盾在2010年公司的生產經營中突出暴露出來，特別是公司控股子公司華菱漣鋼虧損26.67億元，是導致公司整體虧損的重要原因。
不過，華菱鋼鐵方面也稱，面對困難局面，公司管理層已采取及時的應對措施，包括對華菱漣鋼的物資采購、鐵水成本、產品銷售、節能減排和資金保證等領域進行 了系統攻關挖潛；大力推進精益生產，實現生產過程的降本增效；整頓經營秩序，從嚴治廠，堵塞管理漏洞等等，有效遏制了巨額虧損的局面。
華菱鋼鐵還表示，公司將在2011年全力以赴實現扭虧增效，計劃產鐵2011年的經營計劃是產鐵1559萬噸，鋼1594萬噸，鋼材1545萬噸，實現銷售收入803億元。
高管薪酬遇“寒流”
2011年或進一步降薪
華菱鋼鐵高管薪酬也一向為市場各方關注。按照公司的相關規定，華菱鋼鐵歷年年報中披露的高管薪酬均以上一年度經營成果為計算基礎，為上一年度的稅前報酬， 譬如公司2010年年報中披露的薪酬數據為2009年度公司高管的薪酬，2009年年報中披露的是2008年高管的薪酬。
因此，由于公司2009年的業績比2008年大幅下滑了87.42%，所以華菱鋼鐵高管在2010年度年報中披露的薪酬與2009年度年報中的數字相比， 出現了大幅下滑。以董事長李效偉為例，2009年年報披露的薪酬高達101.48萬元，在國內鋼鐵行業高管中也名列前茅，但2010年年報中，其薪酬已經 降至59.85萬元，降幅達41%。而公司董事曹慧泉、汪俊、譚久均、讓保羅·舒樂的薪酬也分別從95.32元、79.38萬元、79.38萬元和 48.47萬元降至56.85萬元、47.88萬元、47.88萬元和47.88萬元。
而以此推論，因華菱鋼鐵2010年的業績比2009年大幅下滑了2302.32%，以這一經營成果為計算基礎，那么公司高管在2011年度年報中披露的 2010年的薪酬應該還將進一步下滑。對于華菱鋼鐵的高管們來說，力爭讓自己的薪酬打“翻身仗”，也可謂是竭盡全力實現公司扭虧增效的一大動力。
免責聲明：上文僅代表作者或發布者觀點，與本站無關。本站并無義務對其原創性及內容加以證實。對本文全部或者部分內容(文字或圖片)的真實性、完整性本站不作任何保證或承諾，請讀者參考時自行核實相關內容。本站制作、轉載、同意會員發布上述內容僅出于傳遞更多信息之目的，但不表明本站認可、同意或贊同其觀點。上述內容僅供參考，不構成投資決策之建議；投資者據此操作，風險自擔。如對上述內容有任何異議，請聯系相關作者或與本站站長聯系，本站將盡可能協助處理有關事宜。謝謝訪問與合作！ 中鎢在線采集制作.
|
